晋江薪税管理师培训班
行业发展迎全新机遇， 亟待宏观战略转型 
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全新机遇
薪税管理师作为时代的产物，在薪酬管理的税务合规方面发挥更专业的作用，市场中对薪税管理师的需求量也将越来越大。
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转型升级
新政对企事业单位企业战略、人力资源战略、人力资本重构、薪酬架构创新将提出极高的要求。
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技能提升
企业急需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计的人才。
资质认证出“名门”， 证书实力显“神威”
考试由中国商业会计学会组织，考试合格后不仅可以取得由中国商业会计学会颁发薪税管理师职业技能等级（初、中、高级）证书，高级薪税管理师还可以“个人身份”加入全国薪税管理师协会，终身享受薪税管理师会员资格。
薪税管理师个人所得税之——通用类问题解答：1.我们一家人都在农村务农，是不是不能享受专项附加扣除？我能够享受哪些方面的税收优惠？ 答：根据修改后的税法规定，纳税人取得工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等综合所得，可以减除专项附加扣除。如果纳税人从事个体经营，同时没有这些综合所得的，也可以享受专项附加扣除。现在很多人进城打工，也有工资收入，可以享受专项附加扣除。纳税人在农村务农，没有综合所得，如果从事种植业、养殖业、饲养业和捕捞业取得的所得，国家是予以免征个人所得税的。
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薪税管理师证书有什么用途？
“薪税管理师”（英文：Tax Management Agent ，简称TMA），是第一次在人力资源、税务管理、财务管理和法律等交叉领域中开展的引领性探索，是把人力资源的薪酬福利管理与税务管理、财务管理进行无缝对接。其对人才要求全面系统地掌握和熟练运用薪酬管理的高级方法，融会贯通税务管理、管理学、财务管理以及经济法等领域的相关专业知识与工具方法，从而可以指导、指挥和组织完成复杂的薪酬管理任务，为单位全面解决问题提供专家意见和专业化的咨询方案，针对单位所面临的新环境和新变革提供前瞻性建议或解决方案。
考薪税管理师具体有什么用途呢？以下根据不同的级别做分析：
一、初级薪税管理师
解决能干、干对的操作性问题。
致力于帮助人力资源及其相关岗位的基础性工作者掌握关于薪酬管理、社会保险、住房公积金和个人所得税的基本知识，并具备与薪税管理工作相关的基本工作技能。
二、中级薪税管理师
解决薪酬管理体系设计和薪酬税务管理等核心问题。
致力于帮助中层薪酬管理人员具备薪酬设计、薪酬税务规划方案设计、薪酬政策制定，薪酬预算管理、薪酬成本控制等专业胜任能力。
三、高级薪税管理师
解决企业竞争战略实施与落地过程中的人力资源核心议题。
致力于帮助企业高层管理者具备独立操作复杂薪酬设计及规划、优化企业人力成本方案、制定企业人力资源战略和税务战略实施方案 等专业胜任能力。
紧跟市场，推荐就业，在职提升有出路 薪
新政对企事业单位企业战略、人力资源战略、人力资本重构、薪酬架构创新将提出极高的要求。企业急需既掌握人力资源管理基础知识及税务基础知识，又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计人才。 薪税管理师作为时代的产物，在薪税管理的税务合规方面发挥更专业的作用，市场中对薪税管理师的需求量也将越来越大。
薪税管理师个人所得税之——住房租金问题解答：17.我年度中间换租造成中间有重叠租赁月份的情况，如何填写相关信息？答：纳税人年度中间月份更换租赁住房、存在租赁期有交叉情形的，纳税人在填写租赁日期时应当避免日期有交叉。如果此前已经填报过住房租赁信息的，只能填写新增租赁信息，且必须晚于上次已填报的住房租赁期止所属月份。确需修改已填报信息的，需联系扣缴义务人在扣缴客户端修改。
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2020年薪税管理师考试报名流程详解
薪税管理师试安排为每年四次，每季度一次，具体时间以中国商业会计学会财税分会发布的考试公告为准。今日优路薪税管理师频道为您汇总了2020年薪税管理师报名流程，希望对你有所帮助！
薪税管理师报考流程：
网上报名系统包括网上注册基本报名信息、网上打印准考证、网上成绩查询、网上证书查询、证书管理等考生服务功能。 线下进行资料审核及缴纳考试费用，资料审核地点为地方考办。
报名时间：
（初、中级）薪税管理师考试报名：
第一次：2月3日-2月29日
第二次：5月18日-6月21日
第三次：8月3日-8月31日
第四次：11月2日-11月30日
考试时间： 3月、6月、9月、12月的第三个或者第四个周六。
高级薪税管理师报名时间：
上半年4月1日-4月30日
下半年10月5日-10月31日
考试时间： 5月、11月第二个或第三个周六 。
2.审核资料：地方考办，报名周期最后10天。
3.网上缴费。
4.参加考试。
(1) 考试时间 ：(初、中级)薪税管理师认证考试每年举行4次，分别 在3月、6月、9月、12月考试第三个或第六个周六 。高级薪税管理师每年举行2次，分别在 5月、11月第二或第三个周六 。（具体时间以中国商业会计学会财税分会发布的考试公告为准）
注：考试时间如与节假日冲突将顺延或另调整，最后以考试官网通知为准。
(2) 考试内容 ：
初级 薪税管理师实行全国统一上机考试，主要针对薪酬管理、考勤休假管理、职工薪酬编制与表单设计、社会保险管理与申报管理、住房公积金管理与申报管理、个人所得税计算与申报管理等财务和税务基本知识点进行考核。
中级 薪税管理师实行全国统一上机考试，主要针对薪酬管理、职工薪酬在财务报表中的列报、职工薪酬个人所得税筹划、职工薪酬企业所得税管理、职工薪酬预算管理和成本管理、职工薪酬的内部控制体系建设以及相关法律风险管理等基本知识点进行考核。
高级 薪税管理师实行全国统一上机考试，考试形式为综合案例题分析，主要从企业经营、企业战略层面，针对课程相应模块内容进行综合分析、方案设计考核！
(2) 考试地点 ：原则上在各省会进行，若地级市考生人数满30人，可单独申请组织考试。
5.成绩管理。报考人员须在 两个考试周期内 通过全部科目的考试。
6.成绩查询。考试结束后30个工作日。
7.领取证书。
1、学员通过高级薪税管理师技能等级考试，考试成绩合格者可获得中国商业会计学会颁发的等级证书。
2、所获证书进入中国商业会计学会证书管理库，社会机构或个人可通过中国商业会计学会官网证书查询系统查询真伪。
薪税管理师个人所得税之——通用类问题解答：4.纳税人填报专项附加扣除信息有哪些注意事项？ 答：一是要根据专项附加扣除办法规定的条件，判断自己是否有符合相关条件的专项附加扣除项目；二是根据自己的实际情况，在电子税务局网页、手机APP、电子模板、纸质报表四种方式中，选择一种专项附加扣除信息的提交方式；三是根据自己符合条件的专项附加扣除项目，如实填报相应的专项附加扣除信息；四是姓名、身份证号、手机号码等信息务必填写准确，以保障您的合法权益，避免漏掉重要的税收提醒服务；选填项尽可能填写完整，以便更好地为您提供税收服务；五是通过电子模板、纸质报表等方式填报专项附加扣除信息的，应留存好本人和扣缴义务人或者税务机关签字盖章纸质信息表备查；六是纳税人应于每年12月份对次年享受专项附加扣除的内容进行确认。如未及时确认的，次年1月起暂停扣除，待确认后再享受。
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