亳州达内专业软件测试企业培训
软件测试培训达内荣誉：2012年5月 ，荣获北京信息化协会“北京信息产业创新50强企业”奖项.
报名软件测试培训班需要注意什么？
报名软件测试培训班需要注意什么？零基础学习软件测试，参加软件测试培训班还是比较靠谱的途径之一，可以系统的学习软件测试开发技术，很多人都想要找一个软件测试培训机构进行学习，那么报软件测试培训班需要注意什么？培训费用是多少？
首先我们来详细了解一下报软件测试培训班需要注意什么？
第一点：要了解软件测试培训机构的师资情况是如何的，找到一个靠谱的老师，学习之路也会轻松很多，不仅遇到的问题会得到正确的解答，更会有老师自己的真是工作经历进行分享，让大家在学习的过程中，对软件测试的知识能够成体系的进行学习。好的培训机构的课程大纲也是会按照市场的需要定时更新，并且可以根据之前学习的学生反馈进行调整，能够更好的进行学习。
第二点：学习时候的学习气氛是如何的，上课的时候大家是不是都能认真听课，而不是瞎捣乱或者是自己不学习影响别人，晚自习时候大家的学习气氛是如何的，是不是都在复习和上手实践操作课上内容，还是一到晚自习就找点儿自己的事情做了，不去进行操作。老师能不能陪着学员一起进行晚自习，这个也是很重要的一点，毕竟我们是刚开始接触这个知识，肯定会遇到各种问题，这时候别去自己想，这个时候所了解的知识很少，很难想明白，最好的办法就是问一下老师，到底是什么原因。
第三点：就业情况是如何的，这里指的就业不光是多少人找到工作了，最重要的是多少人找到了软件测试相关的工作，毕竟就算是不参加软件测试培训，该找到工作还是会找工作的，最重要的就是要看这个班毕业之后多少人从事这个行业，能坚持多久。
以上内容是关于软件测试培训班的一些建议，在选择软件测试培训班的时候我们还是需要擦亮双眼进行合理的比对并选择出适合自己的软件测试培训机构。
软件测试培训机构达内经典语录：即使行动导致错误，却也带来了学习与成长；不行动则是停滞与萎缩。.
亳州达内专业软件测试企业培训
软件测试培训网格言：时间是伟大的导师。——伯克.
软件测试适合做哪些副业
现如今，生活压力越来越大，越来越多的人为了赚取生活费，贴补家用，开始利用闲暇之余开展副业。但是如果副业时间把控不准，就会占据主业时间，影响到主业的日常工作完成。但当主业和副业时间能合理规划，一定程度上两者还能相辅相成。
软件测试适合做哪些副业
那么适合测试员的副业有哪些呢？哪些副业，能在赚取生活费的同时，还能提升技术能力呢？
如果你测试技能过硬，时间充裕的话，接私单是个不错的选择。
那么如何才能接到私单呢？
▲ 寻找靠谱的企业外包平台，比如说猪八戒，威客网
▲ 进入外包QQ群，服务群，不过有些不靠谱
▲ 建立外包工作圈，积累人脉，朋友或者客户介绍，接外包任务
02众测平台
众测平台可以选择这两个：testin和Alltesting
只需要在任务期间通过网络为客户提供测试服务即可。
薪资一般是项目制，项目收入在100—300元左右，如果时间充裕的话，项目做得多，一天最高收入可达到500—800。
不过，注册成功是有条件的，必须要通过平台的考核，才可以接任务。
投稿或者建立公众号
如果你喜欢分享自己在测试工作中遇到难题的解决方法，或者是善于总结。平时就可以将这些知识点、心得写成文章，投稿到测试类目微信公众号，稿费基本在100—300左右。
或者是当你的技术能力达到一定程度，也可以建立自己的测试类微信公众号，每天写一些总结，去帮助那些“步你后尘”的测试员。
你的文章越精湛，吸引的粉丝就越多。
当粉丝积累到一定程度，也会吸引到广告商，接个广告赚的钱也不少!
04自媒体平台
自媒体平台主要有今日头条，大鱼号，企鹅号，百家号，腾讯视频，爱奇艺等。
这些自媒体平台相对来说今日头条是最值得花时间的。
虽然，今日头条平台的阅读单价不是最高，但是激励制度却是最公平公正的。
05兼职讲师
很多测试在线教育培训机构会招聘讲师，有全职的，也有兼职的。
如果你实力过硬，或者是在某一领域专业性比较强，工作经验8年以上，可以选择应聘兼职讲师。
面试讲师的时候，机构会考察你的专业能力。面试完了后，还要进行试讲。
因为对于一个合格的讲师来说，专业技能过硬是最基本的，最重要是授课方式是否能让学员听懂，学会。
并且，兼职讲师授课的时间为晚上8点左右，如果你平时不加班的话，兼职讲师是个不错的选择。
除此之外，你还可以出书，去各大企业做内部培训讲师等等，这些对测试员的能力要求更高，需要花费的时间也更多，就不推荐当作副业了。当副业和主业平衡好，收入提升的同时，还能巩固个人技能!不需要加班或者是加班比较少的测试员，可以评估自身的条件后再做选择。
达内软件测试培训中山中心地址：中山市石歧区安栏路2号中恳商业大厦13楼。
亳州达内专业软件测试企业培训
达内软件测试培训学校励志语录：如果你不努力，一年后的你还是原来的你，只是老了一岁。。测试岗位的求职套路
整个互联网测试的就业出现了一种很奇特的现象：应聘量非常大，但是应聘者却不知道以什么样的技能和能力去应聘。相对的，招聘量也很大，但是从千篇一律的招聘简章中看得出来，大部分的企业和面试官自己都不清楚自己需要什么样子的测试人员。
很多测试人员换工作的理由是一直做手工测试，想学习自动化测试(当然隐含着待遇差的意思)。从短期来看，换工作可能会解决他们的问题。但是从长远来看，到了任何一家企业只要时间够长，我们总会觉得到达一种学习瓶颈，觉得没有进步，都是自己熟悉的东西。所以换工作其实并不解决问题的本质。一名测试人员如果要有长期和系统的提升，必须要不被自己所在的企业、团队、项目等因素所限制，学会自己定目标，自己不停的学习才是真正的解决之道。
大公司 or 小公司
很多应届生或测试从业人员在面临这样的问题的时候往往不知道怎么做：你眼前放着一家知名大型企业和一家创业小公司，那么你会选择哪一家?在我的面试生涯中，遇见过大大小小企业出来的测试人员。大家看了之后心里可能就会有自己的答案了。
故事一：
V，所在企业：某知名互联网企业，职位：软件测试工程师。
其实在我拿到她简历的时候还是很高兴的，因为看到简历上满满的项目经历，又是在知名互联网企业，对于我自己所在的创业公司在讲是很难能可贵的。所以我满心欢喜的开始了我的面试。部分对话如下：
我：请问以前项目测试用例都是你们自己编写的吗?
V：由于我们公司人很多，项目环节分的很细，所以编写测试用例是由另外一个组的测试人员负责，不是我们自己写的。
我：那么你们平时除了执行测试用例之外，还做点别的什么类型的测试吗?
V：使用一些工具进行自动化测试。
我：这些工具你有了解过怎么实现的，或者运行原理是什么呢?
V：没有关注，只是去使用进行测试产品。
我：你为什么离职呢?
V：主要觉得工作太枯燥，没有学习和进步空间，都做了好几年了。
从上面的对话当中不难看出，虽然V有着不错的工作背景，但是其实虚的很，我想大多数的面试官无法接受她。互联网企业近几年开始越来越看重实际能力，学历或者企业背景已经没有以前那么大的比重了。自然V没有通过我的面试。
如果你有机会进入一家知名大企业工作，那么绝对是一个不错的机会。你可能能够在一个很好的团队，做一个很好的项目。可能有很积极的环境，认识很多技术厉害的同事等等。好好利用这些资源，都是能够让自己的能力在短时间内得到巨大的提升，如果这么好的环境下，你还在混日子的话，只能说自己放弃自己了，那就更别提能得到面试官的青睐了。
故事二：
S，所在企业：某移动互联网创业公司，职位：高级软件测试工程师。
这份简历也是让我比较看好的，原因在于S的背景让她肯定能够更快的适应创业公司的氛围，并且从职位上来看能力应该也不错。我继而高兴的开始面试。部分对话如下：
我：S，请问平时会怎么进行Android的测试呢?大概测试一个产品的周期是多久呢?
S：我以前在创业公司，公司就我一个测试人员，测试用例，文档都是我自己写的。平时目前主要都是功能测试，自动化测试自己也在研究，目前只是执行一下Android的MonkeyTest。测试产品的话一个月左右发布版本一次。
我：S，我想问下，Monkey工具具体是怎么执行的?会加哪些参数?你是怎么学习的呢?
S：就是一句脚本执行一下，每次执行几万次的样子，并没有增加什么特定的参数。
我：请问是否仔细看过Google的Android开源文档呢?
S：好像公司都是开发在看，我自己没有怎么仔细看，英语不是很好。
从上面的对话也不难看出，S对于在公司就自己一个测试人员很是自豪，这点自信对于测试人员其实很难能可贵。但是她却有点“闭门造车”，缺乏与其他测试人员以及同行的交流。在我看来，没有看过Android开源文档的测试和没有接触过Android测试可以划等号。所以结果S同样没有通过我的面试考核。
如果你有机会进入一家创业并且你是一个愿意接受挑战的人的话，那么绝对是一个不错的机会。你可能能够接触到整个项目，你可能会远离办公室政治，远离那些条条框框，你可能能全面发展你自己的能力，并不仅限于测试。
软件测试培训网格言：任何节约归根到底是时间的节约。——马克思。
亳州达内专业软件测试企业培训
达内软件测试培训北京亦庄大学生实训基地地址：北京市大兴区亦庄经济开发区达内软件测试培训教育大厦（中铁二十一局北门对面）.
