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公务员培训，公务员事业单位培训班，公务员培训学校，高考省考公务员培训励志格言：日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事。--金樱《格言联壁》聊城公务员国考辅导机构高途公考。二、短评特点
1.短小精悍。这首先体现在文章的短篇幅上，一般短评词的数量基本在500字左右。摘要注释的简洁性还体现在评价内容的特殊性、论证角度的集中性、结构的简单性和文本的精致性等方面。简短的评论不是社论或评论文章的缩写形式，它涵盖了新闻报道中的某一点或被评估讨论的事物，力求简洁且精致。
2.新鲜独到。摘要评价的“新颖性”首先表现为选题比较新鲜及时，涵盖最及时的新闻报道或最新事实进行分析评价；第二，它表现为论证角度的新颖性和观点的独特性，表现为能够从新的角度观察事物，进行不同的分析，得出个别的想法和结论；这也表现在引入新的论点，采用新的措辞，引入新的表达方式，在评论中提供新的信息和新的启迪等等。
3.生动活泼。首先，短评的分析论证要生动醒目，讨论要通俗化，还要运用各种论证手法，使文章充满活力；其次，短评的结构要灵活多样，文章的开头、结尾和情节布局要根据不同的评价对象进行修改；而且，短评的语言文字也要生动活泼，做到文章简短有趣，同时要有内涵。
4.就实论虚。简短的评论应该是“简短”和“深刻”。作为一种基于报告的简短评论，应该关注报告中新闻事实的基础，或者揭示其意义，或者挖掘其根源，或者分析其本质，或者预测其影响，讨论案件的虚伪性，讨论对此事的推理。
5.表达思想。对于别人发表的任何思想、文章等发表心语、脑里的思想。
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