南京思训家高效沟通与谈判培训学校!
南京思训家高效沟通与谈判培训学校! 原谅他人的错误,不一定全是美德,漠视自己的错误,倒是一种不负责任的释放.——三毛 。
思训家口才是一家知名的口才培训机构。
机构发展历程
思训家口才由2009年中国卡耐基资深教学导师共同创办的“卡耐基口才培训机构”发展壮大而来,2017年品牌正式升级为“思训家”。四川思训家文化传播有限公司,由2009年07月26日成立的成都演讲口才培训机构发展壮大而来。

校区分布
全国拥有11家校区,学区覆盖广泛,包含四川、西安、重庆、郑州、武汉、南京、苏州、济南、杭州等多地。南京思训家高效沟通与谈判培训学校!⒂:待人应当言表心声,处世应当以诚为本。。
课程设置
目前开设有《当众讲话》《人际关系》《演讲艺术》《逻辑思维》《有话可说》《魅力声音》《高效沟通与谈判》《领袖导师班》等十余门课程,课程设置灵活多样,可以根据学员的需求和水平进行个性化的培训。此外,还展开演讲口才、辩论口才、主持口才等方面的培训,帮助学员学习表达能力、思维逻辑和语言组织能力,提升职场竞争力。
教学模式与特色
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情景实战训练:模拟真实情境采取体验式训练,结合大量情境、沟通表达中的不同需求,从不同类型角度来丰富学员的讲话内容,让学员在真实的场景中锻炼口才技巧,全面帮助学员提升人际沟通等综合能力。
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针对性训练:针对学员的职位、资历、经验、见识、经历、所要面对的场合进行针对性的训练,每个人的训练课程不一定相同,确保学员在自己的本职工作上有提升。
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互动式教学:讲师进行示例发言,让学员直观感受,学员进行轮流展现,互相点评,讲师总结点评。在课堂上,学员积极参与到口才训练中,而不仅仅是被动授课,这种互动式模式让学员能够更快地掌握口才技巧,提高演讲表达能力。
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刺激行动:老师会用各种各样的技巧刺激学员行动,把学到的逻辑思维提升工具用到生活工作上。南京思训家高效沟通与谈判培训学校!⒅:有好人缘往往容易成功。好的人缘从哪里来?不是从阿奉承中来。首先要学会尊重别人;。
教学体系与师资
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教育体系:采用全球标准化的思训家教育体系,沿用思训家原创精髓理念,多方面帮助学员提升人际沟通等综合能力,帮助更多学员提升自信,拥有好口才。
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师资力量:教学团队由经验丰富的专业人士组成,他们具有丰富的教学经验和实战经验,能够有效指导学员提升口才水平。拥有科学化的课程研发体系和严苛的导师培训体系,保障高品质的课程和高标准的导师授课质量。南京思训家高效沟通与谈判培训学校!111、109、喋喋不休的人,就像一只漏水的船,每一个乘客都想赶快逃离它。——西蒙斯(2009.2.18)。
机构优势
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多角度讲解:模拟真实情境,多角度精准讲解解决实际问题,一切以学员为本,让学员达到投入、放开、忘我的状态。南京思训家高效沟通与谈判培训学校!56.对己能真,对人就能去伪,就像黑夜接着白天,影子随着身形。——莎士比亚,英国戏剧家。
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氛围轻松:这里的氛围特别轻松,课堂气氛活跃,大家都很放得开,分享和交流都很自然,能让学员自由表达,不自觉地放松下来,彼此之间的互动让学员觉得特别自在,很能激发学员的潜力。
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课程实用:课程内容丰富且实用,尤其是关于演讲的部分,能直接应用到生活和工作中去,场景模拟让学员能更自然地应对各种场合,通过训练能提高学员的自信心。
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独家系统:运用独家代理服务美国60年SMI成功激励系统,科学的训练,全面提升学员的诚实,有信念,有爱心,有勇气,有责任,有目标等人格特质。
学员收获
学员不仅可以学习到如何在公共场合自信地演讲,还能提高自己的思维逻辑能力,更清晰地表达自己的观点,逻辑性更强,让听众更容易理解。同时注重语言组织能力的培养,让学员能够用简洁明了的语言表达复杂的观点。还可以通过模拟演讲、辩论等活动,锻炼自己的口才技巧,提高应变能力,提升职场竞争力。南京思训家高效沟通与谈判培训学校!精准教学,一对一辅导。教师末位淘汰制严格培训后上岗;教研部及学员双向考核品质保证,按需定制个性化课程;严格按照诉求进行授课。。

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22.3.在人生中第一要紧的是发现自己。为了这个目的,各位时常需要孤独和深思。——南森。
118、102、声音柔和了,就更容易渗透到辽远的空间;面庞柔和了,就更能畅快地传达温暖的情意;身体柔和了,就更能准确地表达与人平等的信念。——毕淑敏(2009.1.16)
你的状态比语言更重要
很多没有学习过演讲的同学有个误区,就是我演讲的好与坏取决于演讲稿写不写得好。所以很多人在准备的时候就会去在网上拷贝一下,或者让文采好的人帮我写一下。结果呢,弄出来的稿子和自己的风格差距很大,驾驭不了。同样的内容别人适用的,我就用不出来。这是因为每个人的风格不同,话过多的经历在背稿上,反而容易忘词,容易照本宣科。
我们在呈现当中有个经典的7,38,55的法则。就是在一次表达当中,你的内容占比7%,声音38%,状态55% 看到了吗,你纠结的内容只占呈现的7%。这个当然并不是指你的内容不重要,而是指相比什么语言,怎么样来呈现更为重要。
而呈现就是听众能够看到听到的一切,这其中,状态尤为重要。你的状态,是指当你走向舞台或打开会议室大门的瞬间,你的心理、身体以及情绪所达到的状态。你的状态不仅决定了你的表达能力,还决定了你连接周围事物以及对你周围发生的事情作出反应的能力。
有三个要素会影响你的状态,并且你可以采取一定的方法控制它:你的身体,你的声音以及你的信念。那想要打造好的状态就要从这三个方面入手,让我们在台上可以侃侃而谈,行云流水。而如何做到呢,只需要做到,立起来。让你的身体立起来,让你的声音立起来,让你的信念立起来。作为一个分享者,如果你的状态不能“立起来”,那么下面的听众这个氛围就更会Down下去。调整好自己的状态,立起来,你也可以霸占舞台。
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南京思训家高效沟通与谈判培训学校!31.言必信,行必果。——孔子《论语·子路》南京思训家高效沟通与谈判培训学校!。
28.9.最本质的人生价值就是人的独立性。——布迪曼南京思训家高效沟通与谈判培训学校!。
会议讲话
主持会议并能够掌控会议的全局,是一门重要且需要技巧的管理艺术。主持者在主持会议时,首先要遵照会议的规则进行。但是由于参加会议人员的数量、文化水平、工作种类存在着不同,会议有着不可控性。会议在进行过程中会因为各种原因发生补课预料的突发状况,所以主持人要根据不断变化着的情况,灵活地运用各种措施和方法,随时调整各种关系,解决突发问题。也正是由于会议的这种不可控性,会议主持者要掌控全局的能力。以便有的放矢地控制会场情况。
在会议中常见地问题有:
1.沉默:在会议过程中,经常会遇到听众对自己说的话毫无反应或者根本不做任何答复的情况,无论主持人怎样启发都没效果。
2.离题:会议活动中,经常会出现跑题的情况,一些发言者会偏离讨论主题3.无谓争辩。在自由发言或者提问环节,一些与会者往往会各执己见,相互讥讽,据理力争。
那会议出现这些情况应该怎么办呢?
可以采取
1、进行启发或提问
2、营造良好的氛围
3、给予肯定和尊重
4、重视每个人的发言
5、运用幽默打开话题
6、巧妙暗示切入正题
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