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杭州思训家中层管理企业内训!中层管理

来源:三人行教育网,代理招生网站

2025-03-04 09:55:54|已浏览:16次

杭州思训家中层管理企业内训!
(21):财富不是朋友,但朋友却是财富。
不隐瞒,不欺骗,不将自己的想法藏在心里、不算计他人,绝对有助于朋友、家人和自己之间的了解。——三毛



魅力好声音课程介绍

前言:

许多次你想要表现自己的时候,都总是开不了口。

你不止一次的因为边鼻音、平翘舌闹过笑话。

于是,你越来越怀疑自己。滚雪球一般的更加缄默。

别担心,我们会帮你的。帮你克服所有发音问题,说出字正腔圆的话。

简介:

在日常生活中,我们越来越习惯于用普通话进行交流。但总免不了有些时候,舌头打闪,闹出笑话。又或者长期用嗓导致喉咙干涩,说话费力。

思训家将帮助你解决这些问题。正确发音,合理用嗓。讲话也能毫无费力,聆听也能成为享受。

针对人群:

语言发音存在问题的人

说话容易疲劳,干涩的人

任何想提升自己声音质感的人

教学模式: 示范    讲解   互动   模拟   点评

课程收获:

1. 国际标准化普通话训练,让咬字/发音更清楚准确。

2. 正确和轻松的使用自己的嗓子,保证声带健康。

3. 掌握腹腔呼吸方式,演讲更具魅力和表现力。

4. 纠正各种错误的发声习惯,改善自己的音色,提升声音的美感。

课程内容:

课程内容主要分 大模块 :

第一部 普通话正音

         听音辨别错误发音,通过绕口令等练习来改善学员平翘舌音,边鼻音,前后鼻音以及方言音的问题。再结合声调练习,让发音更饱满。

第二部分 气息、发声、共鸣训练

         通过气息训练,解决说话公里不足,气短,声音不够洪亮,嗓子累等现象。再继续进行共鸣训练,美化声音,找到属于自己的最佳音色。

第三部 表达,当众讲话

          对声音进行弹性训练来进行情景再现,塑造声音的多种性。结合实际的发言稿来对讲话的重音进行训练,学习声音的表现力。


杭州思训家中层管理企业内训!
62.对人以诚信,人不欺我;对事以诚信,事无不成。——(中)冯玉祥
119、101、误用聪明,何苦一生守拙;滥交朋友,不如终日读书。——王永彬(2009.1.15)



好的人际从哪里来?

人际关系能力属于人的情商,这个确实是非常重要的,尤其现代分工精细的合作型社会,可以说一切事业都是人际关系事业。论坛里关于这样的帖子太多了。
人是社会性的动物,自身必然具备人际能力--不管能力强弱,否则我们不可能形成社会。人际能力是否压抑、锻练、成长、发挥这就靠成长的环境了。人际关系不好都是三方面造成的。
一是认知上自我意识太重,总以为别人在关注你,在乎你;同时求完美,总希望少犯错误遮掩缺点,给别人一个高大全的印象;另外自卑,总认为自己不如别人,这三种认知的原因导致你在大庭广众下不自在,尽量少说少动少表现。 

二是情绪(情感)上内向且敏感,情感不善于向外流动,不论是兴奋的压抑的情绪都喜欢自我消化,不外泄不分享,所以人际交往的内在心理需要比外向的人少得多。由于潜在自卑,在大众场合下情绪上会有压力,为逃避压力也尽量少交往。
三是行为上锻练太少,一贯以退缩标准行事,从没有在人际上体验过快乐,体验过利益与奖赏,最终越来越封闭。
如果想改变你的人际有关系,还得从认知、情感、行为三方面着手。
一,认知上,请你相信,没有任何人有那么的时间和热情去关注你在乎你,裸体上街都不希奇了,谁把你当焦点呀,别自恋了。
二,情感上,学会把情感向外宣导,敢于情感抒发,唱歌、大声朗诵都是抒发情感的好方式,主动关心别人,积极进入集体活动,尤其要每天微笑,如此你才能把自己的情感传递给别人。人际能力说到底是情感表达能力,人际关系差的人都是不会微笑的人。

三,行为上,立即以你渴望成为的样子去表现自己,昂首挺胸、目光正视、微笑、主动打招呼,注重仪表,早上一起床就对镜子观看自己,直视自己,大声说,“你好,我叫某某某。”“今天是全新的一天!”“世界因我更美好!”。先模拟体验(非常重要有效!),然后实战,坚持一段时间的训练,你必有大收获。
天下没有免费的午餐,同样,天下也没有不用付出的人际关系,关系关系,没有关心便没有联系。我经常说每天做到三个一:主动向一个人微笑,主动与一个人打招呼,主动帮别人做一件小事。要不了多久你就会体验到改变,体验到惊喜!?
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以坦诚的精神,透明度和声望,建立别人对自己的信任度。——杰克韦尔奇
郑州金水校区:金水区花园路31号兰德中心1208。



思训家师资17
陈 宇
/ 14年培训 经验
思训家总裁系列课程讲师
中小企业成长咨询顾问
思训家高级讲师
58英才网战略合作讲师
中国TTT国际培训协会指定讲师
从业经历
WORKING EXPERIENCE
从事多年营销管理与咨询培训工作,历任销售总监、销售总经理、咨询公司总经理等职位,所服务团队均取得骄人成绩,培养了众多优秀管理、销售人才。熟悉公司在发展过程中常见的经营、管理、营销等环节问题,常年为企业提供管理咨询服务,帮助众多企业实现从小到大、从弱到强、从“作坊式”散打到“正规军”的科学管理。擅长企业机制打造、训练公司中高层管理人员,修正完善企业管理、营销系统。
授课风格
LECTURE STYLE
实战经验丰富、理论与实际结合,内容实战、实用、实效;幽默风趣、深入浅出、形式生动、内涵深刻;情景式案例,实战型解答、以真实案例说明实际问题;观点新颖,论述精辟,学术前沿、传道授业、授人以渔;实战工具+实战辅导+实操案例。讲授课程:《总裁经营策略》《总裁机制运营》《团队自动化运转》《销售系统课程》《人际关系》



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良言一句三春暖,恶语一句六月寒!

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