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南京人际沟通培训!人际沟通

来源:三人行教育网,代理招生网站

2025-03-05 01:55:05|已浏览:18次

南京人际沟通培训!
30.11.应以事业而不应以寿数来衡量人的一生。——塞涅卡
64.诚信者,天下之结也。——《墨子》



逻辑思维课程介绍

前言:

     人生就像一盘棋局,你的每一步都决定了落子的位置。往往最可笑的是,你的每一步都走的随心所欲,全然不顾大局。你无法纵观全场,无法掌控一切。因为你的思维早就被世俗框住了。你想要改变首先得挣脱开这个框架。思训家《逻辑思维》为你提供一把钥匙。

简介:

逻辑学是具有分析性的基础学科,其基本理论是所有学科都适用的原则和方法。同时作为一种人脑的理性活动, 逻辑思维可以将我们对于日常事物的感性认识抽象形成理性概念, 运用概念进行判断,并按一定逻辑关系进行推理,从而产生新的认识。逻辑思维可以帮助我们更客观的认识事物,更好的学习知识,更准确的表达思想。

针对人群:

发言混乱缺乏逻辑性

容易陷入局限思维的人

任何想锻炼自己思维能力的人

任何想提升讲话条理性的人

教学模式: 示范   讲解   互动   模拟   点评

课程收获:

1、 得到对同一问题的多向思考

2、 说话发言更具逻辑条理

3、 能够有效的整合获取信息

4 、话题表达清晰明确

课程内容:

课程内容主要分 大模块 :

第一部 发散思维

根据所获得话题,有效发散延展至其他话题。充分调动观众的发言积极性,开拓话题的深度和广度。

第二部 分聚合思维

从已知信息中产生逻辑结论,从现成资料中寻求正确答案的一种有方向、有条理的思维方式,在零散的发言话题中,整合信息得到核心话题。

第三部 分形象、抽象思维

将抽象思维进行深层次的理性认识,再转换为形象表达。让语言更生动形象,让对话沟通更高效。

第四部 分博弈思维

辨别话题最有利于自己的角度,确保自己处于话题的中心,掌握话题的发展方向。

第五部 分原点思维

始终突出所要实现的话题,使话题得到最大限度的实现。给话题设定一个原点,并经常回到原点进行思考和话题对照,纠正偏差。

第六部 分迂回思维

掌控话题的走势方向,对于某些不能直接讨论的话题,学会用委婉的语言表达,在趣味性的发言中达到话题目的。


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58.使一小我私家值得信任的独一方法就是信任他。——T·杰弗逊
26.诚实是科学家的主要美德。——费尔巴哈



人际关系概论

人际关系这个词是在20世纪初由美国人事管理协会率先提出的,也被称为人际关系论,1933年由美国哈佛大学教授梅约创立。这个概念可以从三个方面理解:

1、人际关系表明人与人相互交往过程中心理关系的亲密性、融洽性和协调性的程度2、人际关系有三种心理成分组成。认知、情感和行为成分3、人际关系是在彼此交往的过程中建立和发展起来的。
人际关系就是人们在生产或生活活动过程中所建立的一种社会关系。这种关系会对人们的心理产生影响,会在人的心理上形成某种距离感。
定义:是人们在交往中心理上的直接关系或距离,它反映了个人寻求满足其社会需求的心理状态。

社会学将人际关系定义为人们在生产或生活活动过程中所建立的一种社会关系。心理学将人际关系定义为人与人在交往中建立的直接的心理上的联系。中文常指人与人交往关系的总称,也被称为“人际交往”,包括亲属关系、朋友关系、学友(同学)关系、师生关系、雇佣关系、战友关系、同事及领导与被领导关系等。人是社会动物,每个个体均有其独特之思想、背景、态度、个性、行为模式及价值观,然而人际关系对每个人的情绪、生活、工作有很大的影响,甚至对组织气氛、组织沟通、组织运作、组织效率及个人与组织之关系均有极大的影响。


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⒁:出门观天色,进门观脸色。
68.诚信是一种心灵的开放。——拉罗什福科



思训家师资14
常晓菲
/ 6年培训 经验
思训家高级讲师
思训家金牌教练
思训家训练研究中心高级研究委员
TTT专业认证培训师
国际注册心理咨询师
上市企业长期合作高级内训师
从业经历
WORKING EXPERIENCE
2012年研究生毕业,加入石油服务行业上市企业,2012-2016分别担任综合管理部经理、人力资源经理及总经理助理,企业内训包括企业文化培训、员工技能培训、员工素养培训等120余场,2016年加入西南卡耐基,进入中国卡耐基进修,2017年初进入西南卡耐基授课,演讲课程授课已超过20余场,个人辅导超过600小时
授课风格
LECTURE STYLE
曾任上市企业高级管理,擅长组织协调及人际沟通,强调理论和实战结合,在互动的氛围中掌握技能,每个人都是独立的个体,授课过程中关心每个学员的优点及潜力点,根据每个学员的认知水平、学习能力以及自身素养,由浅入深的语言启发学员,提高每个学员的主观能动性,让每个学员都能在各自领域自信展现自己,让说话变成一件快乐的事。讲授课程:《当众讲话》、《演讲艺术》、《人际关系》、《商务礼仪》、《心理素质》



30.信任别人的善良是本身善良的明证。——佚名
30.11.应以事业而不应以寿数来衡量人的一生。——塞涅卡

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