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永吉一建报考条件。一级建造师培训，一建辅导班，一级建造师报考，优路一级建造师培训励志语录：一个人的信用和其钱柜里的钞票是成正比的。——玉外纳五、报名安排及其他相关事项
（一）2024年度一级建造师资格考试报名证明事项实行告知承诺制，应试人员须通过中国人事考试网（www.cpta.com.cn）的全国专业技术人员资格考试报名服务平台进行网上注册、报名和缴费。
报名时间：2024年7月13日9∶00—7月22日16∶00；
缴费时间：2024年7月25日9∶00—7月30日16∶00。
首次登录全国专业技术人员资格考试报名服务平台的应试人员，应在报名前完成用户注册，并上传近期彩色标准1寸半身免冠、照片底色背景为白色的正面证件照（上传照片前应使用照片审核处理工具进行处理，通过后方可上传），报名照片将用于准考证、考场座次表、资格证书等。己注册的应试人员不需重新注册，但须完善相关信息。报名服务平台将对身份信息、学历学位等信息进行在线核验，提交补充相关信息24小时后登录报名服务平台查询核验结果，核验完成后方可报名。以往已在报名服务平台注册过的应试人员不得更换照片。
应试人员报名时，须签署（提交）《专业技术人员资格考试报名证明事项告知承诺制报考承诺书》（电子文本），不允许代为承诺，选择现工作单位所在地、居住地或户籍所在地为报考考区（合格证书由该市人事考试机构发放）；由于个人原因报错科目、级别、专业或填错个人信息的，由本人承担相应责任。报名实行网上缴费，缴费成功即完成报名，逾期不缴费，视为放弃报名。
（二）资格审核工作由各市人事考试机构负责，截止时间统一定于7月24日16:00。审核程序如下：
1.报考级别为“考全科”的应试人员在提交报考信息后，报名服务平台通过数据比对进行条件判断，符合报考条件的自动通过网上资格核验。各市人事考试机构须对所学专业与允许报考专业名称不完全一致的应试人员进行资格复核。
2.下列情况的应试人员由各市人事考试机构实行网上人工核查，应试人员务必于7月24日前查询审核结果，审核通过后方可进行缴费。
（1）报考级别为“免二科”“增报专业”的应试人员须在报名期间按报名系统提示上传相关材料，由各市人事考试机构进行网上人工核查。
（2）具有中专以下学历或2002年以前大专以上（含大专）学历的应试人员、2008年9月以前取得学位的应试人员、身份或学历学位信息未通过在线核验的应试人员、其他身份证件类型或境外学历学位等无法在线核验的应试人员，须在报名期间按报名系统提示上传本人有效身份证件、学历（学位）证书等原件的电子版，由各市人事考试机构进行网上人工核查。
（3）在专业技术人员资格考试报名中存在不实承诺行为，或者因严重、特别严重违纪违规行为被记入专业技术人员资格考试诚信档案库且在记录期内的应试人员，由各市人事考试机构进行网上人工核查。
3.应试人员上传证明材料无法辨别真伪或其他需要到现场的情形，各市人事考试机构可要求应试人员到指定地点进行现场核查。
（三）各市要严格报名资格审核工作，可利用当地政府共享数据对应试人员户籍、社保等信息进行复核，并妥善保管应试人员报名材料（电子版）备查。资格审核工作贯穿考前、考中和考后全过程，各市要建立和畅通监督举报渠道，全程接受社会监督。
应试人员不符合报考条件或未按照所在市人事考试机构要求办理报考相关事项的，按考试报名无效或考试成绩无效处理，已缴费用不予退还；故意隐瞒真实情况、提供虚假承诺或者以其他不正当手段取得相应资格证书或者成绩证明等严重违纪违规行为的，按照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第31号）处理，记入专业技术人员资格考试诚信档案库。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。
（四）忘记登录用户名、密码的，与所在市人事考试机构联系。报名系统操作问题由人力资源社会保障部人事考试中心（联系方式：010-86465827）进行解答。
（五）应试人员须在2024年9月15日9∶00至9月20日14∶05期间登录中国人事考试网打印准考证。
（六）2024年度一级建造师资格考试在全省16市设置考区。永吉一建报考条件。一级建造师培训，一建辅导班，一级建造师报考，优路一级建造师培训励志语录：盛年不重来，一日难再晨。及时当勉励，岁月不待人。——陶渊明。
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好的全国一建考试报名文件原文：
人力资源社会保障部关于在工程技术领域实现高技能人才与工程技术人才职业发展贯通的意见（试行）
人社部发〔2018〕74号
各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅（局），国务院各部委、各直属机构人事劳动保障工作机构，中央企业等人事劳动保障工作机构：
为拓宽人才发展空间，促进人才合理流动，提高技术技能人才待遇和地位，根据党中央、国务院《新时期产业工人队伍建设改革方案》《关于深化职称制度改革的意见》等有关要求，现就在工程技术领域实现高技能人才与工程技术人才职业发展贯通提出如下意见。
一、总体要求
（一）指导思想。
全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立和贯彻落实新发展理念，深入实施人才强国战略，坚决破除束缚人才发展的思想观念和体制机制障碍，最大限度激发各类人才创新创造创业活力，努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面，加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦提供坚实人才保障。
（二）基本原则。
1.坚持遵循规律。适应人才融合发展趋势，遵循社会主义市场经济规律和人才成长规律，建立高技能人才与专业技术人才职业发展通道，促进两类人才深度融合。
2.坚持问题导向。针对束缚人才发展的思想观念和体制机制问题，打破职业技能评价与专业技术职称评审界限，改变人才发展独木桥、天花板现象，搭建人才成长立交桥。
3.坚持科学评价。破除身份、学历、资历等障碍，突出品德、能力、业绩评价导向，建立体现两类人才特点的评价机制，让各类人才价值得到充分尊重和体现。两类人才贯通条件大体平衡，适当向高技能人才倾斜。
4.坚持以用为本。围绕用好用活两类人才，发挥用人主体作用，建立评价与培养使用激励相联系的机制，营造有利于人才成长和发挥作用的制度环境。好的全国一建考试报名一级建造师培训，一级建造师辅导班，优路一级建造师培训经典语录：一个女人不能控制自己的体重，如何控制别人的人生！。
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(二)基本原则。
按照“五个统一”的总体原则，有效推进政务信息系统整合共享，切实避免各自为政、自成体系、重复投资、重复建设。
1.统一工程规划。围绕落实国家政务信息化工程相关规划，建设“大平台、大数据、大系统”，形成覆盖全国、统筹利用、统一接入的数据共享大平台，建立物理分散、逻辑集中、资源共享、政企互联的政务信息资源大数据，构建深度应用、上下联动、纵横协管的协同治理大系统。
2.统一标准规范。注重数据和通用业务标准的统一，开展国家政务信息化总体标准研制与应用，促进跨地区、跨部门、跨层级数据互认共享。建立动态更新的政务信息资源目录体系，确保政务信息有序开放、共享、使用。
3.统一备案管理。实施政务信息系统建设和运维备案制，推动政务信息化建设和运维经费审批在同级政府政务信息共享主管部门的全口径备案。
4.统一审计监督。开展常态化的政务信息系统和政务信息共享审计，加强对政务信息系统整合共享成效的监督检查。
5.统一评价体系。研究提出政务信息共享评价指标体系，建立政务信息共享评价与行政问责、部门职能、建设经费、运维经费约束联动的管理机制。
(三)工作目标。
2017年12月底前，整合一批、清理一批、规范一批，基本完成国务院部门内部政务信息系统整合清理工作，初步建立全国政务信息资源目录体系，政务信息系统整合共享在一些重要领域取得显著成效，一些涉及面宽、应用广泛、有关联需求的重要政务信息系统实现互联互通。2018年6月底前，实现国务院各部门整合后的政务信息系统接入国家数据共享交换平台，各地区结合实际统筹推进本地区政务信息系统整合共享工作，初步实现国务院部门和地方政府信息系统互联互通。完善项目建设运维统一备案制度，加强信息共享审计、监督和评价，推动政务信息化建设模式优化，政务数据共享和开放在重点领域取得突破性进展。
纳入整合共享范畴的政务信息系统包括由政府投资建设、政府与社会企业联合建设、政府向社会购买服务或需要政府资金运行维护的，用于支撑政府业务应用的各类信息系统。好的全国一建考试报名一级建造师培训，一级建造师辅导班，优路一级建造师培训经典语录：劝君莫将油炒菜，留与儿孙夜读书。。
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